3 EDITORIAL Vor zehn Jahren, im Januar 2011, bezog ich mein Büro als Geschäftsführer von PS Team. Die meisten von Ihnen durfte ich in diesen Jahren persönlich kennenlernen, wenn wir uns nicht schon vorher in der Autovermieterwelt, die wie jeder Mikrokosmos ein Dorf ist, begegnet sind. Viele Ausgaben unserer BLICK sind seither erschienen, doch noch nie habe ich an dieser Stelle als Einzelperson zu Ihnen gesprochen. Großartig, dass mein Nachfolger Marco Reichwein mir Gelegenheit dazu gibt! Ich nutze die Gelegenheit gerne, um Ihnen allen für die fantastische Zeit zu danken. Wichtige Etappen, gemein- same Erfolge und persönliche Erinnerungen haben wir auf den Seiten 12 und 13 für Sie zusammengestellt. Kei- nen Tag möchte ich missen, denn mit der Zeit ist PS Team zu demUnternehmen geworden, das es heute ist. Trotz aller Widrigkeiten dieser Monate inklusive dramatischer Veränderungen in unserem Marktumfeld stehen wir gut da! Das liegt zum einen an unserem breit aufgestellten Management, zum anderen daran, dass wir frühzeitig strategische Entscheidungen getroffen haben. Dafür steht beispielsweise unser Spektrum an Risikoprodukten und branchenübergreifend einsetzbaren digitalen Lösungen. Auch das herausfordernde Corona-Jahr sehe ich nicht ganz schwarz, denn in der Krise zeigt sich, welche Kräfte wir als gesundes Unternehmen aktivieren können und wodurch sich wahre Geschäftsfreundschaften auszeichnen. Zeiten der Veränderung bahnen Neuerungen schneller den Weg. So lesen Sie ab Seite 4, wie digital die öffentliche Verwaltung bereits ist und was PS Team dazu beitragen kann. Wir sind stolz, als Konsortialmitglied die Bewerbung der Metropolregion Rhein-Neckar imWettbewerb „Schaufenster Sichere Digitale Identitäten“ voranbringen zu können (Seite 10 und 11). Erfahren Sie, welche neuen Formen von Mobilität unsere Transportvergabeplattform driviva ermöglicht (Seite 14 und 15) und auf welche Weise digitale Werkzeuge wie unsere Video-App PS LiveStream dazu beitragen, Geschäfte sicher abzuwickeln (Seite 16 bis 21)! Auch in diesem Jahr unterstützen wir über die Peter Schmehl Foundation und gemeinsam mit den „Tapferen Kindern“ wieder das Bethanien Kinderdorf Eltville. Diesmal fördern wir ein Projekt zur gesunden Ernährung (Seite 26 und 27). Als Mitglied des PS-Team-Beirats, des Beratungsorgans der PS-Team-Familie, werde ich weiterhin die Geschicke des Unternehmens im Blick behalten und unterstützen, wo ich kann. Wie Peter Schmehl, der gute Freund und PS-Team-Gründer, muss ich nun lernen, loszulassen. Da mir das als Familienvater gelungen ist, bin ich zuversichtlich, schon bald engagiert und mit der notwendigen Gelassenheit die neue Rolle auszufüllen. Ich freue mich darauf, Sie in dieser Funktion bei der einen oder anderen Gelegenheit zu treffen! Machen Sie’s gut, bleiben Sie gesund und genießen Sie die Feiertage im kleinen Kreis! Herzlichst, Ihr Heinz Moritz Kurz und bündig Servus, machen Sie’s gut, wir sehen uns!
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